ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Головного управління Держгеокадастру у Закарпатській області

22.02.2018  № 48

 

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „В” – провідного спеціаліста відділу інформаційного забезпечення державного земельного кадастру управління державного земельного кадастру  Головного управління Держгеокадастру у Закарпатській області

 Загальні умови
Посадові обов’язки Бере участь в організації підготовки та проведенні семінарів-навчань з актуальних питань інформаційного забезпечення державного земельного кадастру;

Бере участь в поданні до Держгеокадастру матеріалів, необхідних для уточнення індексно-кадастрових карт, відповідно до наказу Держземагентства України від 29.03.2013 №131 «Про питання уточнення індексних кадастрових карт»;

Бере участь у підготовці адміністративної звітності з кількісного обліку земель (форми №№11-зем, 12-зем, 15-зем, 16-зем);

Бере участь у забезпеченні в установленому порядку інформацією з кількісного обліку земель структурні підрозділи Головного управління, органи державної влади та органи місцевого самоврядування;

Проводить іншу роботу, пов’язану із застосуванням законодавства про Державний земельний кадастр.
Умови оплати праці Посадовий оклад – 4400 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду безстрокова  (на постійній основі)
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання 1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за встановленою формою, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5)  оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого  посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7)  декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

Строк подання документів: 25 календарних дні з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби за адресою: 88000, Закарпатська область,  м. Ужгород, пл. Народна, 4 (каб. № 140)
Місце, час та дата проведення конкурсу 22 березня 2018  року початок о 10.00 годині за адресою: Закарпатська область, м. Ужгород, пл. Народна, 4 (каб. № 140)
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу Панькулич Олеся Іванівна

тел.  (0312)  61-48-10

E-mail: zakarpattia.kadr@land.gov.ua
Кваліфікаційні вимоги
1 Освіта Вища освіта за освітнім ступенем молодшого бакалавра або бакалавра у земельній галузі
2 Досвід роботи Не обов’язковий
3 Володіння державною мовою Вільне володіння державною мовою
Вимоги до компетентності
Вимога Компоненти вимоги
1. Якісне виконання поставлених завдань вміння працювати з інформацією
2. Командна робота та взаємодія вміння працювати в команді
3. Сприйняття змін здатність приймати зміни та змінюватися
4. Технічні вміння вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку
5. Особистісні компетенції –  відповідальність;

– наполегливість.
Професійні знання
Вимога Компоненти вимоги
1. Знання законодавства Знання:

– Конституції України;

– Закону України “Про державну службу”;

– Закону України “Про запобігання корупції”
2. Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) Знання земельного законодавства, законодавчих та нормативно-правових актів, що регулюють діяльність у сфері земельних відносин.

Уміння застосовувати норми законодавства на практиці