ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Головного управління Держгеокадастру у Закарпатській області

03.12.2018 №423-к

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „В” – головного спеціаліста відділу правового забезпечення юридичного управління Головного управління Держгеокадастру у Закарпатській області

 Загальні умови
Посадові обов’язки Забезпечує вирішення питань, спрямованих на підвищення рівня розвитку  земельних відносин;

готує відповідні проекти рішень щодо поточних завдань в   сфері земельних відносин;

збирає, узагальнює та аналізує інформацію з питань розвитку земельних відносин, готує начальнику відділу правового забезпечення відповідні пропозиції;

бере участь у розробленні проектів законодавчих і нормативних актів;

здійснює реалізацію прийнятих законодавчих і нормативних актів,  що стосуються компетенції Відділу правового забезпечення;

готує проекти відповідей на запити центральних органів виконавчої влади, місцевих державних адміністрацій, органів місцевого самоврядування, а також підприємств, установ, організацій незалежно від форм власності;

готує та відповідає за вчасність подання звітів;

бере участь у роботі з підвищення кваліфікації працівників Відділу правового забезпечення згідно із затвердженим планом;

забезпечує правильне застосування законодавства в Головному управлінні Держгеокадастру у Закарпатській області;

бере участь у розгляді висновків щодо правових питань, які виникають у діяльності Головного управління, у розробці пропозицій щодо вдосконалення їх діяльності;

надає консультації працівникам землевпорядних служб, місцевим органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування про чинне земельне законодавство;

бере участь у забезпеченні правової освіти керівників і фахівців землевпорядних служб;

забезпечує правильне виконання актів законодавства, інших нормативних актів і документів, надає начальнику Відділу правового забезпечення пропозиції щодо вирішення правових питань виробничої, економічної та соціальної діяльності Головного управління;

готує начальнику відділу правового забезпечення довідкові матеріали із законодавства;

сприяє правильному застосуванню законодавства про працю, державну службу;

сприяє своєчасному вжиттю заходів за відповідними документами інших правоохоронних і контролюючих органів;

організовує і проводить роботу, пов’язану із підвищенням рівня правових знань працівників Головного управління, відслідковує зміни законодавства, роз’яснює існуючу практику його застосування, дає консультації з правових питань;

представляє в установленому порядку інтереси Головного управління в  органах під час розгляду земельних питань, спорів;

здійснює методичне забезпечення правової роботи в Головному управлінні, приймає участь в проведенні семінарів по правових питаннях;

перевіряє відповідність законодавству проектів наказів, інших актів, що надаються на підпис керівника Головного управління;

розглядає звернення громадян, надає методичну допомогу структурним підрозділам Головного управління;

організовує роботу із документами у відповідності із чинним законодавством;

у відповідності до чинного законодавства забезпечує:  збереження та захист персональних даних, інших персональних документів, які створюються, обробляються або знаходяться на збереженні у Головному управлінні; нерозголошення будь-яким засобом персональних даних, які були йому довірені або які стали йому відомі у зв’язку з виконанням професійних, посадових обов’язків.

Умови оплати праці Посадовий оклад – 4800 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду безстрокова
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання 1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за встановленою формою, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5)  оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого  посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7)  декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби за адресою: 88000, Закарпатська область, м. Ужгород, пл. Народна, 4 (каб. № 140)

Місце, час та дата проведення конкурсу 21 грудня 2018 року початок о 10.00 годині за адресою: Закарпатська область, м. Ужгород, пл. Народна, 4 (каб. № 140)
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу Панькулич Олеся Іванівна

тел.  (0312)  61-48-10

E-mail: zakarpattia.kadr@land.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги
1 Освіта Вища освіта за освітнім ступенем молодшого бакалавра або бакалавра в галузі права
2 Досвід роботи Не обов’язковий
3 Володіння державною мовою Вільне володіння державною мовою
Вимоги до компетентності
Вимога Компоненти вимоги
1. Уміння працювати з комп’ютером (рівень користувача, зазначити необхідні спеціалізовані програми, з якими повинна вміти працювати особа) Уміння працювати з комп’ютером, в тому числі із спеціалізованими програмами: Windows, Microsoft Office, Internet Explorer, Exсell
2. Ділові якості Вміння визначати пріоритети, навички розв’язання проблем, уміння працювати в команді
3. Особистісні якості Дисциплінованість, відповідальність, автономність
Професійні знання
Вимога Компоненти вимоги
1. Знання законодавства Знання:

– Конституції України;

– Закону України “Про державну службу”;

– Закону України “Про запобігання корупції”

2. Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) Знання законодавства в галузі господарського, цивільного, адміністративного процесу  та земельних відносин. Уміння застосовувати норми законодавства на практиці

 

 

Начальник юридичного управління

(посада керівника самостійного структурного підрозділу)

___________________          Б.ХРАНЮК

                        (підпис)                            (ініціали та прізвище)

_____  _________________20___ р.